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留先生落户


留学返国职员应具有的根本条件


(一)来沪事情的留学返国职员应切合下列条件之一:


1.在国(境)外取得博士研讨生学历学位。


2.在国际“211”高校取得本迷信历、学士学位或硕士研讨生学历学位(中间直属及中科院各研讨生培育单元硕士结业生参照“211”高校结业生实行),并在国(境)外高校取得硕士研讨生学历学位;或在国际非“211”高校取得本迷信历、学士学位或硕士研讨生学历学位,并在国(境)外天下排名前500名高校取得硕士研讨生学历学位;或在国(境)外高校取得本迷信历、学士学位和硕士研讨生学历学位(不含大专出发点本科和HND等情势)。


3.在国(境)外天下排名前500名高校取得本迷信历、学士学位(累计在国(境)外学习工夫须满1年以上;中外互助办学、团结培育等性子结业生应同时取得国际和国(境)外本迷信历、学士学位;不含大专出发点本科和HND等情势)。


4.在国际取得硕士研讨生及以上学历学位或获得副初级及以上专业技能职务任职资历,赴国(境)外学习、做拜访学者满1年以上。同时,切合上述四项条件的职员近来一连6个月在统一单元社会保险缴费基数不该低于上一年度本市职工社会均匀人为,个税交纳状况应与社会保险缴费基数公道对应。


5.其他不切合第2、3项条件,在国(境)外高校取得本科、学士及以上学历学位(本迷信历、学士学位职员累计在国(境)外学习工夫须满1年以上;中外互助办学、团结培育等性子结业生应同时取得国际和国(境)外本迷信历、学士学位;不含大专出发点本科和HND等情势),同时近来一连12个月在统一单元社会保险缴费基数到达上一年度本市职工社会均匀人为1.5倍,个税交纳状况与社会保险缴费基数公道对应的职员。


(二)来沪创业的留学返国职员应切合下列条件:


在国(境)外高校取得本科、学士及以上学历学位(本迷信历、学士学位职员要求同上)或切合第4项条件,来本市兴办企业的留学返国职员(注册资金不少于50万元人民币(实缴),自己担当企业法定代表人且为第一大股东(不含股份转让、前期资金注入),团体股份一样平常不低于30%),同时近来一连6个月在统一单元社会保险缴费基数不低于上一年度本市职工社会均匀人为,个税交纳状况与社会保险缴费基数公道对应。


天下排名前500名高校由上海市人力资源和社会保证局(上海市本国专家局)参考英国泰晤士报初等教诲副刊、美国新闻与天下报道、QS天下大学排名、上海交通大学2015年公布的学校名单确认后予以发布(见附件2,留学返国职员国(境)外结业院校参考名单)。上述名单待每年新的天下排名发布后对新增的院校名单予以追加,12月31日前在上海市人力资源和社会保证局(上海市本国专家局)网站www.21cnhr.gov.cn和www.shafea.gov.cn予以发布。同时,留学职员在国(境)外院校取得的学历学位应属于教诲部承认的范畴。


留学职员返国后应间接来上海事情,累计就业工夫不凌驾2年;与请求单元签署的休息(聘任)条约无效期在1年(含)以上,临时请求之日起无效期在6个月(含)以上(如条约商定有试用期的,需完成试用期前方可报告);留学返国职员年事须距法定退休年事5年以上。


差遣职员不属于留学返国职员申办上海常住户口范畴。


留先生落户罕见题目


题目:我在外洋取得专迷信历,现在在上海事情,能否可作为留学职员申办上海户口? 

解答:不可。按留学职员界说,必需是在外洋获大学本迷信历、学士学位(含)以上的职员。


题目:文件中“间接来上海事情”怎样界定? 

解答:准绳上返国后不该在外省市签署条约、交纳社保或个税,如查真实外省市有交纳社保或个税记载的,一样平常不视作返国后间接来上海事情。


题目:创业职员能依照失业职员的条件报告么? 

解答:请求人应照实依照本身条件举行报告,创业职员不克不及以失业身份报告,检察中注意本质检察,重点观察企业发明失业岗亭和征税奉献状况。创业企业的员工不包罗创业职员自己。


题目:文件中“累计就业工夫不凌驾2年”怎样界定? 

解答:准绳上返国后无法提供休息条约、社保和个税记载的,计入就业期。若因前单元缘故原由漏缴社保或个税,后补缴社保或个税,单元阐明状况且可以和人为发放记载等互相证明的,不计入就业期。


题目:对国(境)外学习工夫有什么要求? 

解答:在国(境)外学习、做拜访学者满1年以上,是指扣除返国工夫累计需满意365天;其他取得学位职员累计在外学习工夫不该少于180天。


题目:国(境)外学历学位有什么要求? 

解答:假如以在国(境)外高校取得本迷信历、学士学位或以在国(境)外高校取得本迷信历、学士学位和硕士研讨生学历学位为报告条件的,则响应学历学位准绳上应是全程整日制在外学习取得(中外互助办学、团结培育等性子结业生按实行细则有关划定实行)。


题目:单元把税大概社保交纳在外地能申办么? 

解答:(一)社保交纳在外地的准绳上不予受理(局部中间单元因国度政策缘故原由缴在外省市的除外,需有明白文件根据)。(二)个税由外地总公司交纳,条约与社保均为上海分公司(如新员工入职后在外地总公司入职培训,由总公司发薪、代扣个税,培训完毕后再分派给各分公司等状况),有总公司文件明白划定并经存案赞同的(准绳上总部培训不凌驾6个月),个税转回上海切合响应条件后予以受理。


题目:文件中“个税交纳状况与社会保险缴费基数公道对应”怎样掌握? 

解答:依据文件,请求人近来6个月/12个月的社保缴费基数不该低于1倍/1.5倍社平人为。准绳上此时期的个税交纳基数也不该低于1倍/1.5倍社平人为且与社保基数相婚配。如有1个月不满意,阐明状况公道的予以受理;如有凌驾1个月低于响应尺度的从满意尺度后予以盘算(女性产假时期除外)。


题目:文件要求企业注册资金在100万元人民币及以上,外币的话怎样认定? 

解答:如注册资金是外币,按建立日期当天的牌价换算成人民币,需凌驾100万人民币。


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